CURSOS PRESENCIALES Y A DISTANCIA PERSONALIZADOS

TÉCNICO SUPERIOR EN RECURSOS HUMANOS Y GESTIÓN CONTABLE

Capacitación Laboral con tutor personal   

Modalidad Presencial

Programa de Estudio

 

MODULOS DEL CURSO -
Modulo Nº1

  • Interacción entre las personas, la organización conceptualización
  • Eras de la organización e industrialización (descripción histórica)
  • La organización como sistema
  • Sistema de administración de recursos humanos
  • Recursos organizacionales
  • Estilos de administración de recursos humanos
  • ARH responsabilidad de línea/staff

Modulo Nº2

ARH como proceso:

  • Proceso Provisión de recursos humanos

Subproceso Reclutamiento (Armados de avisos clasificados)
Subproceso Selección (entrevista de selección)
Subproceso Inducción

  • Proceso Aplicación de recursos humanos

Subproceso diseño de puestos
Subproceso análisis de puestos
Subproceso descripción de puestos
Subproceso plan de carreras
Subproceso de evaluación de desempeño

  • Proceso Mantenimiento de recursos humanos

Subproceso administración de salarios (liquidación de sueldos articulado con modulo contable)

  • Proceso Desarrollo de recursos humanos

Subproceso capacitación  (armado de capacitación)

  • Proceso Seguimiento, evaluación y control de recursos humanos

Subproceso de control, criterios de control

 

Módulo 3 - Herramientas Ofimáticas

Procesamiento de textos con Microsoft WORD Aprenda a confeccionar y diseñar textos de alta calidad con el procesador de textos más fácil y reconocido del mundo: Microsoft WORD.

Planillas de cálculo con Microsoft EXCEL Utilice el procesamiento de Microsoft EXCEL para realizar presupuestos, cajas diarias, balances, estadísticas, listado de clientes, etc.

Módulo 2 - Contabilidad

  • Conceptos y Principios contables
  • La ecuación contable
  • Las Cuentas y su clasificación general
  • Reconocimiento y clasificación de las cuentas Activas
  • Reconocimiento y clasificación de las cuentas Pasivas
  • Reconocimiento y clasificación de las cuentas de resultado
  • Libro Diario, Mayor
  • Créditos y deudas
  • Razonamiento y Registración de operaciones en el libro diario
  • Inventarios
  • calculo de interés simple
  • Operaciones con descuento
  • Operaciones con intereses y sellado
  • Balance de Sumas y Saldos y Balance General
  • Operaciones con IVA
  • Libro IVA Compras/Ventas

Módulo 3 - Liquidación de Sueldos

  • Administración - Introducción a liquidación de sueldos: Consideraciones para determinar sueldos, derechos y obligaciones del trabajador.
  • Liquidación de Sueldos a Jornales y Mensuales
  • Cálculo del sueldo anual complementario (SAC) o aguinaldo
  • Accidentes laborales - Análisis y liquidación
  • Enfermedades Inculpables - Análisis y liquidación
  • Vacaciones - Análisis y Liquidación
  • Indemnizaciones - Análisis y Liquidación

Módulo 4 - Documentos Comerciales

  • Gabinete de documentos comerciales I: Registro y utilización de formularios comerciales: Factura, orden de compra, remito, factura, nota de débito, nota de crédito, resumen de cuenta.
  • Documentos financieros II: Comprobantes de operaciones monetarias: recibos, cheques y pagaré.

Módulo 5 - Sociedades Civiles y Comerciales

  • Caracteristicas
  • Tipos de Sociedades
  • Contrato Social
  • Disolución
  • Liquidación

Módulo 6 - Compudactilografía

Adiestrar al Alumno en las técnicas para la producción Mecanográfica, lo cual le permitirá aprender a escribir sin mirar el teclado, adquirir velocidad y obtener precisión para elaborar cartas, memorando y formularios en general.

Módulo 7 - Redacción Administrativa, Comercial y Jurídica

El módulo está dirigido hacia el aprendizaje de géneros textuales del ámbito comercial, administrativo y jurídico (cartas, informes técnicos, memorias, contratos, actas, anuncios, estatutos, disposiciones, dictámenes); de igual manera, orientado hacia el estudio de las estructuras gramaticales y valores de uso estilístico (procesos de composición escrita).

Módulo 8 - Sistema Tango Gestión

Objetivos Generales
El curso permitirá al alumno conocer la operación integrada de los módulos de Tango Gestión para Empresas.
Los módulos a ver serán los siguientes:

1) Iniciando Tango
2) Administrador General
3) Contabilidad
4) Stock
5) Fondos
6) Compras
7) Ventas

El alumno podrá activar el programa y ejecutar todos los procesos de la operatoria comercial y administrativa que se realizan diariamente en una empresa.
El alumno obtendrá la visión global del manejo de Tango y todos los módulos qu componen el curso para obtener los conocimientos, que lo llevarán a candidatearse en cualquier puesto administrativo de las empresas del medio que requieran conocimientos en Gestión Tango.

El curso te brinda

  • Rápida y efectiva salida laboral debido a una excelente formación laboral.
  • Materiales de estudio Teórico/Práctico con contenidos actualizados y desarrollados en distintos formatos.
  • Tutor altamente capacitado que te guiará y acompañará durante todo el aprendizaje.

OBTENE TU CERTIFICADO EN 7 MESES Y LOGRA UNA RAPIDA SALIDA LABORAL

*Este curso otorga siete (7) certificados para tu carpeta de antecedentes.


Capacitaciones con Salida Laboral

Otros Cursos 2014

  • GABINETE DE ORIENTACIÓN LABORAL PARA EL EGRESADO

    Instituto Superior LAS HERAS siempre pensando en voz te sigue acompañando y ayudando una vez que termines tu curso.

    Cada egresado, tienen acceso Exclusivo al GAOL, donde encontrará todas las herramientas necesarias para realizar un curriculum efectivo, confeccionar una carta de presentación y consejos para presentarse a una entrevista laboral.

Contacto

institutolasheras-adm@outlook.com
Las Heras 166, San Rafael - Mendoza
(Frente a la D.G.I)
Tel:. 260 - 4349330
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